HeadHunter: иркутяне не готовы снижать зарплатные ожидания ради сохранения работы

16 июня 2021 года

Служба исследований HeadHunter оценила самочувствие сотрудников на рынке труда в Иркутской области, в том числе готовность снизить зарплатные ожидания ради сохранения работы или гарантированного трудоустройства.

Как сообщает пресс-служба портала, опрос показал, что только 38% жителей Иркутской области согласны снизить свои зарплатные ожидания ради сохранения работы или ради гарантированного трудоустройства на новое место. По России в целом такой ответ дали 39% опрошенных.

Еще 42% иркутян сегодня не готовы пойти на снижение своих зарплатных ожиданий (по России в целом – 44%), остальные затруднились ответить.

В апреле-мае этого года средние зарплатные ожидания работников Иркутской области составили 49,6 тысяч рублей, тогда как средние зарплатные предложения в этот период были выше и держались на уровне 54,4 тысяч рублей, причем это самые высокие показатели по Сибири.

Если оценивать по профсферам, то начинающие специалисты являются наиболее гибкими в отношении формирования своих зарплатных ожиданий сотрудниками. А вот меньше всего на такую меру согласны пойти представители сферы медицины и фармацевтики, производства, инсталляции и сервиса.

ИА «Телеинформ»

• HeadHunter: иркутяне не готовы снижать зарплатные ожидания ради сохранения работы